استقال كلاوس شواب ، مؤسس ورئيس مجلس أمناء المنتدى الاقتصادي العالمي، رسميًا بعد 55 عامًا من الخدمة في المؤسسة التي تتخذ من جنيف مقراً لها.

وأبلغ شواب، الذي يقترب من بلوغ عامه الثامن والثمانين، مجلس الأمناء بقراره الذي دخل حيز التنفيذ على الفور.

وقال شواب في بيان رسمي صادر عن المنتدى: "بعد إعلاني الأخير، ومع دخولي عامي الثامن والثمانين، قررت التنحي عن منصبي كرئيس وعضو في مجلس الأمناء، اعتبارًا من الآن".

اقرأ أيضًا: صناعة الأدوية تواجه قلقًا مع تلميح ترامب إلى رسوم جمركية تاريخية، وبنك أوف أميركا يحدد جدولًا زمنيًا محتملًا

في اجتماع استثنائي عُقد في 20 أبريل/نيسان، لاحظ مجلس الأمناء استقالة كلاوس شواب. ووفقًا لقواعد ولوائح المنتدى، عيّن المجلس بالإجماع نائب الرئيس، بيتر برابيك-ليتماثي ، رئيسًا مؤقتًا. كما أنشأ لجنة بحث لاختيار رئيس جديد.

في وقت يشهد فيه العالم تحولات متسارعة، أصبحت الحاجة إلى حوار شامل لمواجهة التعقيدات وصياغة المستقبل أكثر إلحاحًا من أي وقت مضى. ويؤكد مجلس أمناء المنتدى الاقتصادي العالمي على أهمية التمسك برسالته وقيمه كمُيسّر للتقدم، وفقًا لبيان صحفي صدر عن المؤسسة يوم الاثنين.

في يناير/كانون الثاني، عقد المنتدى الاقتصادي العالمي اجتماعه السنوي في دافوس-كلوسترز. وضمّ هذا الحدث أكثر من 350 من قادة الحكومات، من بينهم 60 رئيس دولة وحكومة.

ألقى الرئيس الأمريكي دونالد ترامب خطابا خاصا في دافوس بعد ثلاثة أيام فقط من تنصيبه رئيسا للولايات المتحدة السابع والأربعين.

وقال ترامب إن إدارته تعمل على إصلاح "الفوضى الاقتصادية" وستجعل الولايات المتحدة "أقوى وأكثر ثراءً وأكثر اتحادًا من أي وقت مضى".

وأضاف أنه سيعمل على خفض أسعار النفط والغاز، وإلغاء القيود التنظيمية، وتقديم تخفيضات ضريبية للمنتجين المحليين، وفرض رسوم جمركية على السلع الأجنبية.

وذكرت صحيفة وول ستريت جورنال أن المنتدى الاقتصادي العالمي أجرى تغييرات في القيادة في الآونة الأخيرة بعد أن استعرض مجلس إدارته نتائج تحقيق في ثقافة مكان العمل.

وجاء التحقيق في أعقاب مقالة نشرتها إحدى المجلات العام الماضي اتهم فيها الموظفون المنظمة بالتمييز ضد النساء والسود.

ونفى المنتدى التقرير، كما رفض مؤسسه كلاوس شواب الادعاءات الموجهة ضده.

وفي مذكرة صدرت مؤخرا، قال الرئيس التنفيذي للمنتدى بورج برينده إن التحقيق لم يؤكد الاتهامات ضد شواب، لكنه سلط الضوء على قضايا القيادة التي يخطط المنتدى لمعالجتها.

وقال متحدث باسم المنتدى لصحيفة وول ستريت جورنال إن المنتدى يبحث الآن عن رئيس جديد ويخطط لإكمال العملية بحلول يناير 2027.

يغادر عدد من كبار المديرين التنفيذيين، منهم نيكولا بورت، المديرة القانونية، ومالتي جودبيرسن، رئيس قسم التكنولوجيا والخدمات الرقمية، وأوليفييه شواب، نجل المؤسس، المدير الإداري. كما غادرت ابنته نيكول شواب المنتدى في ديسمبر.

وأضاف تقرير صحيفة وول ستريت جورنال، نقلاً عن مذكرة للموظفين، أن اثنين من كبار المديرين الإداريين - سعدية زاهيدي وجيريمي جورجنز - تم تقليص بعض مهامهما كجزء من عملية إعادة تنظيم حديثة.

قال بريند في المذكرة: "خلال الأشهر الماضية، خصصنا وقتًا للتوقف والاستماع والتأمل. وقد استندت هذه الفترة من التأمل ليس فقط إلى الرغبة في تغيير الأمور، بل إلى تحسينها أيضًا".

اقرأ التالي:

• جينسن هوانج من شركة إنفيديا يلتقي رئيس الوزراء الياباني لمناقشة احتياجات الذكاء الاصطناعي المتزايدة من الطاقة

صورة فوتوغرافية بواسطة بوريس-بي عبر Shutterstock