قال جيتو باتيل، رئيس شركة سيسكو سيستمز (ناسداك: CSCO )، إن الذكاء الاصطناعي من المرجح أن يعيد تشكيل القوى العاملة العالمية من خلال خلق وظائف أكثر مما يقضي عليه خلال السنوات الخمس المقبلة، محذراً في الوقت نفسه من أن العمال الذين يفشلون في التكيف مع التغييرات التي يقودها الذكاء الاصطناعي قد يتخلفون عن الركب.

باتيل يتوقع نمو الوظائف في مجال الذكاء الاصطناعي

يوم الأحد، وفي منشور على موقع X ، جادل باتيل بأن البيانات المبكرة بدأت تدعم وجهة نظره بأن الذكاء الاصطناعي سيوسع فرص العمل بدلاً من التسبب في خسائر واسعة النطاق في الوظائف.

"لقد كنت أقول هذا منذ شهور، وبدأت البيانات الأولية تدعم ذلك. أعتقد أنه بعد خمس سنوات من الآن، سيخلق الذكاء الاصطناعي وظائف أكثر مما سيقضي عليه"، قال.

قال باتيل إن الذكاء الاصطناعي لن يلغي الحاجة إلى العمال، ولكنه سينقل التحديات إلى أجزاء مختلفة من سير العمل.

عندما تجعل تقنيات الذكاء الاصطناعي عملية ما أسرع، ستحتاج المؤسسات إلى أشخاص لحل القيود الجديدة وتحقيق قيمة إضافية.

وقال: "إن الأتمتة لا تلغي الحاجة إلى المساهمة البشرية، بل غالباً ما تكشف عن مدى إمكانية إنجاز المزيد من خلالها".

قد يُحدد إتقان الذكاء الاصطناعي طبيعة العاملين في المستقبل.

قال باتيل إن أكبر فجوة في القوى العاملة المستقبلية ستكون بين الأشخاص الذين يمكنهم استخدام الذكاء الاصطناعي بفعالية وأولئك الذين لا يستطيعون ذلك.

وقال: "لن يكون الأشخاص الذين يجيدون استخدام الذكاء الاصطناعي أكثر إنتاجية بنسبة 10%".

وأضاف: "في بعض أشكال العمل، يمكن أن تكون أكثر فعالية بمقدار 50 ضعفًا أو حتى 100 ضعف".

قال باتيل إن افتراض أن المجتمع لديه مقدار ثابت من العمل هو افتراض خاطئ.

وجادل بأن التكنولوجيا عندما تخفض التكاليف، تقوم الشركات بإنشاء منتجات جديدة، ودخول أسواق جديدة، ومتابعة أفكار كانت مستحيلة في السابق.

وكتب باتيل: "من المرجح أن يشهد المستقبل المزيد من الوظائف".

وأضاف: "لكنها لن تكون نفس الوظائف، ولن يتم تنفيذها بنفس الطريقة، ولن يقوم بها أشخاص يمتلكون نفس المهارات".

قال باتيل إن الأولوية يجب أن تكون مساعدة العمال على تطوير مهارات الذكاء الاصطناعي بدلاً من محاولة حمايتهم من التكنولوجيا.

من المتوقع أن يعزز الذكاء الاصطناعي فرص العمل

في وقت سابق، قال الخبير الاقتصادي في أبولو، تورستن سلوك، إنه "لا يوجد دليل على الإطلاق" على أن الذكاء الاصطناعي يقلل من الوظائف ، مشيرًا إلى النمو في الأدوار المتعلقة بالذكاء الاصطناعي والطلب على العمال المرتبطين بمراكز البيانات وأشباه الموصلات والطاقة.

وبالمثل، قال مؤسس أمازون جيف بيزوس إن الذكاء الاصطناعي سيعزز القدرات البشرية بدلاً من القضاء على الوظائف، بحجة أن التكنولوجيا سترتقي بالعمال.

إخلاء المسؤولية : تم إنتاج هذا المحتوى جزئياً بمساعدة أدوات الذكاء الاصطناعي، وتمت مراجعته ونشره بواسطة محرري بنزينغا.