يقول كيفن أوليري: "الذكاء الاصطناعي ليس بديلاً عن رواد الأعمال العظماء"، ويصف التكنولوجيا بأنها "أداة" للشركات التي ترغب في تحقيق النجاح.
سيرفس ناو NOW | 0.00 | |
ميتا بلاتفورمس META | 0.00 | |
جي بي مورغان تشيس وشركاه JPM | 0.00 |
قال المستثمر كيفن أوليري إن الذكاء الاصطناعي أصبح ميزة تنافسية للشركات التي تتعلم استخدام التكنولوجيا بفعالية، محذراً من أن الشركات المتأخرة قد تجد صعوبة في مواكبة التطور.
أولياري يحذر الشركات من الذكاء الاصطناعي
يوم الأربعاء، شارك أولياري تعليقاته حول X ، مجادلاً بأنه ينبغي النظر إلى الذكاء الاصطناعي كأداة لرواد الأعمال بدلاً من كونه مجرد تهديد لأعمالهم.
وكتب قائلاً: "الذكاء الاصطناعي ليس هنا ليحل محل رواد الأعمال العظماء. أنا أراه وسيلة مساعدة".
وقال إن الشركات التي تتبنى الذكاء الاصطناعي الآن يمكنها "أن تفعل المزيد، وتتحرك بشكل أسرع، وتنافس بشكل أفضل".
في مقطع فيديو مصاحب للمنشور، قسم أولياري أصحاب الأعمال إلى مجموعتين: أولئك الذين يتعلمون استخدام الذكاء الاصطناعي ليصبحوا "أكثر كفاءة وإنتاجية وربحية" وأولئك الذين سيتنافسون معهم في نهاية المطاف.
وقال إن الشركات تستخدم بالفعل الذكاء الاصطناعي لتحسين التسويق، وتبسيط العمليات، وتعزيز خدمة العملاء، وتحليل البيانات بشكل أسرع، وإنشاء المحتوى مع تقليل الوقت الذي يقضيه في المهام المتكررة.
قال أولياري: "الذكاء الاصطناعي ليس موجوداً فقط ليحل محل رواد الأعمال العظماء؛ بل هو موجود لمساعدة رواد الأعمال العظماء على تحقيق المزيد بموارد أقل".
أعاد الذكاء الاصطناعي تشكيل الوظائف وعمليات الأعمال
في وقت سابق، خططت شركة Meta Platforms Inc. (NASDAQ: META ) لتسريح 8000 عامل، وهو ما تم تقديمه كجزء من تحول أوسع نحو الكفاءة المدفوعة بالذكاء الاصطناعي ، في حين حذرت "مفارقة الأتمتة" من أن الأتمتة واسعة النطاق يمكن أن تقلل الأجور والإنفاق الاستهلاكي.
في غضون ذلك، دخلت شركة ServiceNow, Inc. (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز: NOW ) في شراكة مع شركة Experian لتوسيع نطاق أتمتة المؤسسات المدعومة بالذكاء الاصطناعي ، باستخدام وكلاء مستقلين لمهام تشمل التوظيف والكشف عن الاحتيال وإدارة المخاطر.
حذر الرئيس التنفيذي لشركة JPMorgan Chase & Co. (NYSE: JPM ) جيمي ديمون من أن الذكاء الاصطناعي يمكن أن يعطل التوظيف بشكل كبير ، مشيرًا إلى أن حوالي 150 ألف موظف يستخدمون نموذج لغة كبير أسبوعيًا.
وقال إن الشركة ركزت على إعادة تدريب وإعادة توظيف العمال المتضررين من الأتمتة.
كما أبرز تبني الذكاء الاصطناعي فجوة بين الجنسين . فقد وجدت أبحاث Lean In أن الرجال كانوا أكثر عرضة بنسبة 22% من النساء لاستخدام الذكاء الاصطناعي بشكل يومي أو مستمر في العمل، في حين وجدت منظمة العمل الدولية أن الوظائف في المهن التي تهيمن عليها النساء كانت أكثر عرضة للذكاء الاصطناعي التوليدي.
حثت الممثلة ريس ويذرسبون النساء على تعلم أدوات الذكاء الاصطناعي لتجنب التخلف عن الركب.
إخلاء المسؤولية : تم إنتاج هذا المحتوى جزئياً بمساعدة أدوات الذكاء الاصطناعي، وتمت مراجعته ونشره بواسطة محرري بنزينغا.
الصورة مقدمة من: كاثي هاتشينز / Shutterstock.com