يرجى استخدام متصفح الكمبيوتر الشخصي للوصول إلى التسجيل - تداول السعودية
نعتقد أن بعض المساهمين قد يترددون في زيادة تعويضات الرئيس التنفيذي لشركة Booking Holdings Inc. (NASDAQ:BKNG)
بوكنج هولدنج BKNG | 5423.66 | -0.24% |
الأفكار الرئيسية
- Booking Holdings تعقد اجتماعها العام السنوي في 4 يونيو
- الراتب البالغ 750.0 ألف دولار أمريكي هو جزء من إجمالي أجر الرئيس التنفيذي جلين فوغل
- إجمالي التعويضات أعلى بنسبة 175% من المتوسط في الصناعة
- على مدى السنوات الثلاث الماضية، ارتفعت أرباح شركة Booking Holdings بنسبة 102% وعلى مدى السنوات الثلاث الماضية، بلغ إجمالي عائد المساهمين 63%
بتوجيه من الرئيس التنفيذي جلين فوجل، كان أداء شركة Booking Holdings Inc. ( NASDAQ:BKNG ) جيدًا إلى حد معقول مؤخرًا. وهذا أمر سيضعه المساهمون في الاعتبار عند الإدلاء بأصواتهم على قرارات الشركة مثل مكافأة المديرين التنفيذيين في الجمعية العامة السنوية القادمة في 4 يونيو. ومع ذلك، قد لا يزال بعض المساهمين يرغبون في الحفاظ على تعويضات الرئيس التنفيذي في حدود المعقول.
اطلع على أحدث تحليلاتنا لـ Booking Holdings
كيف يمكن مقارنة إجمالي التعويضات لشركة Glenn Fogel مع الشركات الأخرى في الصناعة؟
تشير بياناتنا إلى أن شركة Booking Holdings Inc. تبلغ قيمتها السوقية 129 مليار دولار أمريكي، وتم الإبلاغ عن إجمالي تعويضات الرئيس التنفيذي السنوية بمبلغ 47 مليون دولار أمريكي للعام المنتهي في ديسمبر 2023. والجدير بالذكر أن هذه زيادة بنسبة 52٪ عن العام السابق. وبينما ننظر دائمًا إلى إجمالي التعويضات أولاً، فإن تحليلنا يظهر أن عنصر الراتب أقل، حيث يصل إلى 750 ألف دولار أمريكي.
عند مقارنة شركات مماثلة في صناعة الضيافة الأمريكية برأس مال سوقي يزيد عن 8.0 مليار دولار أمريكي، وجدنا أن متوسط إجمالي تعويضات الرئيس التنفيذي كان 17 مليون دولار أمريكي. ومن ثم، يمكننا أن نستنتج أن جلين فوجل يحصل على أجر أعلى من متوسط الصناعة. علاوة على ذلك، يمتلك Glenn Fogel أيضًا ما قيمته 99 مليون دولار أمريكي من أسهم Booking Holdings مباشرة تحت اسمه، مما يكشف لنا أن لديهم حصة شخصية كبيرة في الشركة.
| عنصر | 2023 | 2022 | النسبة (2023) |
| مرتب | 750 ألف دولار أمريكي | 750 ألف دولار أمريكي | 2% |
| آخر | 46 مليون دولار أمريكي | 30 مليون دولار أمريكي | 98% |
| مجموع التعويضات | 47 مليون دولار أمريكي | 31 مليون دولار أمريكي | 100% |
وفيما يتعلق بالصناعة، يمثل الراتب حوالي 18% من إجمالي التعويضات من بين جميع الشركات التي قمنا بتحليلها، في حين تشكل المكافآت الأخرى 82% من الكعكة. عادة ما يكون الراتب المرتفع أمرًا بديهيًا عندما يتعلق الأمر بجذب أفضل المديرين التنفيذيين، لكن شركة Booking Holdings دفعت لشركة Glenn Fogel راتبًا رمزيًا للرئيس التنفيذي على مدار الـ 12 شهرًا الماضية، وركزت بدلاً من ذلك على التعويضات غير الراتب. إذا كان إجمالي التعويضات مائلاً نحو المزايا غير المتعلقة بالراتب، فهذا يشير إلى أن أجر الرئيس التنفيذي مرتبط بأداء الشركة.
نمو شركة Booking Holdings Inc
على مدى السنوات الثلاث الماضية، شهدت شركة Booking Holdings Inc. نموًا في ربحية السهم (EPS) بنسبة 102% سنويًا. وحققت نمواً في الإيرادات بنسبة 21% خلال العام الماضي.
سيكون من دواعي سرور المساهمين معرفة أن الشركة قد حسنت نفسها خلال السنوات القليلة الماضية. غالبًا ما يُرى هذا النوع من نمو الإيرادات المحترم على أساس سنوي في أعمال صحية ومتنامية. وبالنظر إلى المستقبل، قد ترغب في الاطلاع على هذا التقرير المرئي المجاني حول توقعات المحللين لأرباح الشركة المستقبلية. .
هل كانت شركة Booking Holdings Inc. استثمارًا جيدًا؟
من المحتمل أن يكون معظم المساهمين سعداء بشركة Booking Holdings Inc. لتوفير عائد إجمالي قدره 63% على مدى ثلاث سنوات. لذا، فقد لا يشعرون بالقلق على الإطلاق إذا كان الرئيس التنفيذي يتقاضى أجرًا أكبر من المعتاد بالنسبة للشركات ذات الحجم نفسه.
ليستنتج...
تفضل شركة Booking Holdings مكافأة رئيسها التنفيذي من خلال مزايا غير الرواتب. ونظرًا لأن الأداء العام للشركة كان معقولًا، فقد لا تكون سياسة مكافآت الرئيس التنفيذي هي نقطة التركيز المركزية للمساهمين في الجمعية العامة السنوية القادمة. ومع ذلك، فإن أي قرار لرفع رواتب الرئيس التنفيذي قد يقابله بعض الاعتراضات من المساهمين بالنظر إلى أن الرئيس التنفيذي يتقاضى بالفعل أجرًا أعلى من متوسط الصناعة.
في حين أن رواتب الرؤساء التنفيذيين تعد عاملاً مهمًا يجب أن تكون على دراية به، إلا أن هناك مجالات أخرى يجب على المستثمرين أخذها في الاعتبار أيضًا. لهذا السبب قمنا ببعض البحث وحددنا علامتين تحذيريتين لـ Booking Holdings يجب أن تكونا على دراية بهما قبل الاستثمار.
بالطبع، قد تجد استثمارًا رائعًا من خلال النظر إلى مجموعة مختلفة من الأسهم. لذا قم بإلقاء نظرة خاطفة على هذه القائمة المجانية للشركات المثيرة للاهتمام.
هذه المقالة التي كتبها Simply Wall St عامة بطبيعتها. نحن نقدم التعليقات بناءً على البيانات التاريخية وتوقعات المحللين فقط باستخدام منهجية غير متحيزة وليس المقصود من مقالاتنا أن تكون نصيحة مالية. ولا يشكل توصية لشراء أو بيع أي سهم، ولا يأخذ في الاعتبار أهدافك أو وضعك المالي. نحن نهدف إلى أن نقدم لك تحليلًا مركزًا طويل المدى مدفوعًا بالبيانات الأساسية. لاحظ أن تحليلنا قد لا يأخذ في الاعتبار أحدث إعلانات الشركة الحساسة للسعر أو المواد النوعية. ببساطة، ليس لدى Wall St أي مركز في أي من الأسهم المذكورة.


